令和5年8月1日
株式会社 中屋
代表取締役 難波 眞太郎
誰もが活躍できる職場環境の実現
具体的な取り組み
- 資格取得サポートなど誰もが能力を発揮できる職場環境の整備
- 業務効率化による残業の少ない職場作づくりとワークライフバランス尊重への取り組み
- 全社員の心身の健康維持及びあらゆるハラスメント防止への取り組み
- 女性管理職の登用や同一労働同一賃金の徹底などジェンダーギャップ解消への取り組み
豊かな地域社会への貢献
具体的な取り組み
- 積極的な地域人材の雇用と地元企業との取引推進による地域経済活性化への取り組み
- BCP策定および災害対策シミュレーション等の実施による持続可能な経営への取り組み
- 地場の伝統文化を活かした高品質製品の提供による文化継承等社会課題解決への取り組み
持続可能な地球環境への貢献
具体的な取り組み
- 限りある資源をリサイクル活用し地球環境に配慮した企業活動と環境保全への取り組み
- 電力の見える化による温室効果ガス排出量削減のための取り組み
- プラスチックから紙へ資材の見直しや環境配慮型へ切り替えによる環境負担の軽減
- 相手先の環境への取り組みを考慮した原材料の調達や取引先の選定
- 自社周辺の美化活動による持続可能な地域環境への取り組み
株式会社中屋は「良品を市場に 人を大切にする会社へ」という社是のもと、
のこぎり製造業者として、SDGsの理念を通じて、誰ひとり取り残さない社会の実現に努めてまいります。